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陈玮:如何不在平凡工作中崩溃?
陈玮:如何不在平凡工作中崩溃?

活人不能被尿憋死,再怎么迷茫、无助、沮丧、焦虑,都要自己走出来!

2023/08/25
陈玮:你的生命质量好吗?
陈玮:你的生命质量好吗?

文/ 陈玮,现为CGL集团副董事长、CGL管理咨询业务CEO

2023/08/20
陈玮:激活组织能量
陈玮:激活组织能量

在不求上进、得过且过的团队氛围中,成员很容易“内卷”和“躺平”,而且互相影响,无法创新,难以破局和重塑。

2022/11/07
遇到坏老板时的三种战法
遇到坏老板时的三种战法

不管遇到好老板还是坏老板,持续精进不停步,自强不息显功夫。

2022/10/31
陈玮:现代年轻人的五大焦虑
陈玮:现代年轻人的五大焦虑

声称躺平的很多人,内心其实很难真正躺平;摆烂之后人的焦虑也是显而易见的。

2022/10/20
陈玮:人怎样才算是修炼到家?
陈玮:人怎样才算是修炼到家?

如此一来,自己日常的起心动念,就越来越能够顺其自然、舒坦自在。

2022/10/04
陈玮:你干掉了一个高管,然后呢?
陈玮:你干掉了一个高管,然后呢?

一个知道得到了老板的欣赏、肯定的高管,才有可能更多地从大局出发来做事,而不是单纯为了自保而做事。

2022/09/26
陈玮:“老板,我不知道你请我来干吗?!”
陈玮:“老板,我不知道你请我来干吗?!”

你再怎么爱兵如子、平易近人,下属的这句话都是难以出口的。

2022/09/18
陈玮:不要等到“下一份工作”时才努力!
陈玮:不要等到“下一份工作”时才努力!

文/ 陈玮,北大汇丰商学院管理实践教授、创新创业中心主任,曾任合益集团东北亚区总裁;原滴滴出行高级副总裁、万科集团执行副

2022/09/12
陈玮:稻盛和夫先生为什么成为稻盛和夫先生?
陈玮:稻盛和夫先生为什么成为稻盛和夫先生?

文/ 陈玮,北大汇丰商学院管理实践教授、创新创业中心主任,曾任合益集团东北亚区总裁;原滴滴出行高级副总裁、万科集团执行副

2022/08/31
陈玮:企业文化是一双无形的手
陈玮:企业文化是一双无形的手

要想真正影响一个组织、一个团队和一群人的行为,最好的办法之一就是通过文化这双无形的手。

2022/08/22
遇到好老板坏老板都是你的福气!
遇到好老板坏老板都是你的福气!

总而言之、统而言之,遇到好老板固然可喜,遇到“坏老板”也不见得就是世界末日。

2022/08/15

公告

陈玮,北大汇丰商学院管理实践教授、北大汇丰商学院创新创业中心主任;原滴滴出行高级副总裁、万科集团执行副总裁兼CHO;合益集团(Hay Group)大中华区总裁,东北亚区总裁,全球执委会委员及全球董事会